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Lieu : Hasparren
Contrat : CDI
Salaire : 35 000 € - 45 000 € brut / an

Les missions du poste

Dans le cadre d'un projet in situ clien, nous recherchons un implant fournisseurs pour intervenir dans le cadre d'un plan de Recovery visant à accélérer le retour à la normale des livraisons de pièces fournisseurs.

Vous serez présent(e) à temps plein sur le site du fournisseur afin de suivre l'avancement des pièces, d'accélérer leur traitement et d'assurer le reporting auprès des équipes concernées.
Vous prendrez connaissance du contexte, des données, des interlocuteur(trice)s et des problématiques du fournisseur.
Vous maîtriserez les différents outils et logiciels nécessaires à la réalisation de votre mission.
Vous réaliserez un état des lieux et vous mettrez en place les modes de fonctionnement adaptés.
Vous planifierez les activités et vous proposerez des actions d'amélioration.
Vous mettrez en place, suivrez et piloterez des points réguliers avec le fournisseur afin de sécuriser les livraisons à court terme.
Vous alerterez les équipes concernées sur le respect des délais critiques et vous diffuserez un compte rendu hebdomadaire.
Vous participerez quotidiennement aux points de production du fournisseur afin de garantir la bonne transmission des besoins clients, des problématiques et des solutions.
Vous recueillerez et vérifierez les informations issues de la TaskForce afin de vous assurer de leur actualisation, de leur compréhension et de la cohérence des actions engagées.
Vous participerez aux rituels hebdomadaires avec l'approvisionneur et l'Administration des Ventes du fournisseur.
Vous définirez une liste de priorités partagée avec l'approvisionneur et vous définirez les dates de besoin ultime des composants via le QRQC SC SHE.
Vous établirez les chemins de fer des références critiques avec identification des goulots et jalonnement inverse.
Vous suivrez deux fois par semaine la position en atelier des références critiques et vous définirez les dates de passage ultimes.
Vous identifierez les goulots d'étranglement et les populations d'articles concernées.
Vous suivrez la charge des moyens goulots à l'aide d'indicateurs hebdomadaires intégrant le Takt Time cible, le réalisé de la semaine, la file d'attente et l'évolution du retard.
Vous identifierez les actions prioritaires nécessaires à la remise en capacité globale du fournisseur.
Vous caractériserez les situations bloquantes et vous communiquerez les informations nécessaires au référent concernant les problèmes techniques, qualité et ressources critiques.
Vous mettrez en place des actions d'amélioration avec le fournisseur et avec le support des équipes concernées.
Vous proposerez des solutions adaptées en cas de problématiques techniques, qualité ou Supply Chain avérées ou potentielles.
Vous assurerez la mise à jour hebdomadaire du plan d'actions et de l'indicateur de retard.

Le profil recherché

Vous disposez d'une expérience dans le suivi et le pilotage de fournisseurs. Vous maîtrisez le traitement des données issues d'un ERP ainsi que la réalisation de reportings avec Excel et idéalement Power BI. Vous connaissez l'utilisation des ERP, notamment SAP. Vous maîtrisez le suivi d'indicateurs et de plannings.

Vous possédez un bon relationnel et vous communiquez efficacement avec les fournisseurs et les équipes clientes. Vous êtes à l'aise dans l'animation de réunions et dans le suivi des pièces directement en atelier. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de réactivité dans un contexte de gestion de crise.

Vous acceptez une présence à 100 % sur le site du fournisseur.

Bienvenue chez Studiel

Studiel est une PME de 200 personnes ayant 2 activités principales que sont l'ingénierie, au travers de nos différents bureaux d'études électronique, mécanique, informatique et produits, et le conseil, en recrutant des Consultants partout en France pour nos clients. Nos agences, réparties sur le territoire, nous permettent un management de proximité. STUDIEL est engagée dans la prise en compte des enjeux SSE. Nous mettons en place une politique SSE renforcée afin d'éviter les accidents du travail et les maladies professionnelles. Dans le cadre du processus de recrutement, une sensibilisation aux enjeux sera systématiquement effectuée et vous suivrez un accueil SSE à votre intégration. Rejoignez-nous et devenez un acteur engagé au sein de notre Groupe !